中德校企携手，共育数字人才 SAP中国研究院联合同济经管推出前沿课程

近日,SAP中国研究院联合同济大学经济与管理学院(同济经管),共同推出“智能化转型前沿课程”,并举办了盛大的启动仪式。这一全新课程,聚焦数字经济发展趋势,秉承产教融合宗旨,由SAP高管和专家亲自授课,把数字化转型的深刻洞察、丰富实践和前沿技术,带给同济经管的优秀学子们。同时,SAP也将通过同济经管中德经济与管理学院的合作平台,依托同济人才资源和科研成果,创新产学研合作模式,共同助力企业破解数字化转型难题。这是SAP与同济大学长期合作的又一个里程碑,也为中德校企合作、携手培养下一代数字化人才树立了新的典范。

图:同济经管与SAP中国研究院智能化转型前沿课程揭牌仪式

SAP执行董事会成员、首席技术官穆悦庚(Juergen Mueller)通过视频连线的方式,亲自为课程揭牌,并与现场的同学们进行了热烈互动。作为同济大学校友,他充满感情地回忆了在同济校园里度过的美好时光,学汉语、踢足球、结下难忘师生友情。他鼓励同学们,勇于创新、不懈努力、追逐梦想。SAP全球高级副总裁、全球研发网络总裁柯曼(Clas Neumann)也出席了启动仪式,并亲自授课,跟同学们分享了世界经济发展与全球化的洞见。

SAP全球高级副总裁、SAP中国研究院院长李瑞成博士表示:“在当今的数字时代,人才是创新与发展的源泉。我们始终将人才视为最宝贵的财富,不仅倾力培养员工,还为他们的长期发展,提供健康、高效、极具吸引力和竞争力的职场环境。这也正是SAP中国研究院能够凝聚人才、保持创新的根源。我们非常高兴与同济经管延续并加深合作,共同培养中国下一代数字化人才。”

同济大学副校长雷星晖教授表示:“同济大学始终坚持人才培养面向国家重大战略需求,积极响应新时代人才强国战略。希望通过与SAP中国研究院进一步加深合作,培养具有国际水平的科技与管理人才,共建数字化人才高地。”

植根中国二十多年来,SAP非常重视与高校的合作,培养高端人才,进行联合创新。SAP与多个同济院校保持着长期紧密的合作。

其中,同济经管早在2008年,就加入了SAP中国研究院大学联盟项目,2015年聘任SAP全球研发网络总裁柯曼先生,担任学院国际咨询委员会委员。2016年, 同济经管与SAP签署校企合作的战略框架协议,为之后的深度合作落地打下了坚实的基础。

同济大学经济与管理学院党委书记施骞教授表示:在经济社会转型升级的时代需求下,学院将践行人才强国战略,通过产教融合、校企合作的方式,建设一流课程和一流专业,将人才培养与市场需求对接,共同服务国家推进数字化转型的目标,为国家培养引领未来的社会栋梁和专业精英。

作为SAP全球第四大研究院,SAP中国研究院秉承“以人为本”的策略,积极打造“多元与包容”的企业文化,专注为员工营造一流的工作体验,连续多年荣膺最佳雇主称号。后疫情时代,SAP也与时俱进,在全球范围推出了弹性工作模式。这样灵活的工作方式,可以让员工以最佳的状态,保持创新活力,进行高效协作,同时平衡工作与生活。

关于 SAP

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关于 同济大学经济与管理学院

同济大学经济与管理学院(同济经管)始于1956年,是中国最早开设经济与管理类专业教育的高等院校之一。历经六十余年的发展,学院依托同济大学的学科优势,扎根中国管理实践,逐渐形成了特色鲜明的经济管理类交叉学科领域,并受到国家有关部门和世界全球权威认证机构的广泛认可,先后荣获CAMEA, AACSB, EQUIS,AMBA五年期认证,管理科学与工程学科在全国第四轮学科评估中进入A+档。学院倡导“包容、创新、集成、致用”的核心价值观,以“创造管理新知,造就业界精英,践行持续发展,应对全球挑战”为使命,致力于成为培养卓越管理人才、推动可持续发展的全球知名商学院。(更多资讯请访问:同济经管)